2016年5月16日長城黨委下(xià)發了《關于在全體(tǐ)黨員(yuán)中(zhōng)開(kāi)展“學黨章黨規、學系列講話(huà)，做合格黨員(yuán)”學習教育實施方案的(通知(zhī))》。要求“兩學一(yī)做”開(kāi)展必須"連接"無邊界，"覆蓋"無死角，"引導"無障礙，"管控"無漏洞。

　　首先進一(yī)步加強公司黨員(yuán)隊伍建設，優化黨員(yuán)隊伍結構，保持基層黨組織的先進性，科學制定發展黨員(yuán)計劃，迎合柳市鎮黨委“開(kāi)展預備黨員(yuán)、入黨積極分(fēn)子駐點服務活動”。确保黨員(yuán)發展質量，提高黨員(yuán)的服務意識。

　　其次在2016年6月4日開(kāi)展“黨員(yuán)自檢補短闆”活動。對标黨章黨規要求，對照先進典型，聯系工(gōng)作生(shēng)活實際，深入查找自身是否存在拖拉懶散不想爲、推诿耍滑不願爲、求穩怕事不敢爲的“幹部不爲”現象，開(kāi)展黨性體(tǐ)檢，列出問題清單，明确整改措施，并在支部黨員(yuán)大(dà)會上公開(kāi)承諾。在年終的黨員(yuán)民主評議會上要報告自身的問題整改情況，推動全體(tǐ)黨員(yuán)幹部主動補齊能力短闆，增強“會幹”的本領，錘煉“實幹”的作風，發揚“苦幹”的韌勁。

　　第三根據各種載體(tǐ)實施确保“兩學一(yī)做”實踐到位。例如：每名黨員(yuán)要緊密聯系個人思想工(gōng)作生(shēng)活實際，圍繞在新任務新考驗面前“五個能否”開(kāi)展學習讨論。開(kāi)展“立足崗位當先鋒”系列行動。落實“三會一(yī)課”制度，健全黨務公開(kāi)。

　　通過 “黨建+公益”、“黨建+服務” “黨建+管理”、“黨建+決策”等方式，實行重大(dà)事項黨組織調研建議等制度，推進黨員(yuán)帶頭建言獻策；通過“黨建+人才”、“黨建+文化”等方式，實施“黨員(yuán)人才工(gōng)程”，推進黨員(yuán)帶頭創業創新；通過“黨建+和諧”、“黨建+平安”等方式，推行“紅色調解員(yuán)”、群衆工(gōng)作指導員(yuán)等做法，推進黨員(yuán)帶頭爲職工(gōng)群衆排憂解難。爲提振精氣神，努力發展智能制造，打造綠化企業，創新智能化标準，助推長城集團建設，爲柳市鎮電(diàn)器之都打造中(zhōng)國制造金字品牌貢獻力量盡心盡力。